Reto de comportamiento: Yorki-Poo de 10 meses no está entrenado en casa; todavía tiene varios accidentes por semana.
Factores de falla: Falta de compromiso con los protocolos de gestión; perro ansioso.
Factores de riesgo: Daños en las alfombras y los pisos; el dueño pierde la paciencia con el perro y se vuelve a mudar o se le practica la eutanasia.
Solución de gestión: Administrar su entorno para que no tenga la oportunidad de orinar o defecar en la casa. El enfoque del cordón umbilical (mantener a su perro atado a usted en todo momento) es muy útil. Cuando no esté atado a usted, métalo en una jaula, pero nunca por tanto tiempo que se vea obligado a ensuciar su jaula. Si debe dejarlo en la jaula todo el día mientras usted está en el trabajo, haga arreglos para que una niñera de mascotas venga al mediodía a sacarlo.
Solución de entrenamiento: Saca a tu perro más a menudo de lo que tiene que ir inicialmente cada hora en la hora. Llévalo con correa al lugar designado para el baño, y espera tranquilamente allí hasta que se vaya. Cuando lo haga, dale un ¡Sí! y un premio y luego juega con él. Si no lo hace, no juegues, llévalo de nuevo dentro y mételo en una caja o mantenlo atado a ti, luego sácalo de nuevo en 20 minutos e inténtalo de nuevo. Cuando sepas que está vacío, puede tener 10-20 minutos de libertad en casa, y luego ponerle la correa o la caja de nuevo hasta el próximo descanso para ir al baño. Mientras tenga éxito, aumenta gradualmente el tiempo entre los viajes al baño y el tiempo de libertad en casa. Si tiene un accidente, proceda más despacio.
Reto de comportamiento: Tu recién adoptado niño de 8 años rescata a Pomerania con fiereza de recursos y guarda su tazón de comida.
Factores de falla: Intensidad de la conducta.
Factores de riesgo: Alguien podría ser mal mordido.
Factores Mitigantes: A pesar de la intensidad del comportamiento, sus mordeduras de perros nunca han roto la piel; el comportamiento es muy predecible, sólo ocurre con su tazón de comida y recursos de alto valor; el hogar consiste en dos adultos, muy poca actividad.
Solución de gestión: Aliméntalo en su propio espacio (como una lavandería) con la puerta cerrada, y déjalo en paz cuando tenga un recurso de alto valor. Si necesitas quitarle algo, cámbialo por un regalo de gran valor.
Solución de entrenamiento: Implementar un protocolo de modificación de la conducta si lo considera necesario, dejando caer los premios de alto valor a medida que se acercan y pasan, para convencerlo de que no es una amenaza para sus cosas buenas, sino que hace que sucedan más cosas buenas! Sin embargo, optar por la gestión sólo en este caso, ya que los riesgos son bajos, es una solución perfectamente aceptable en este caso.
